Politique de partenariats
L’I.P&M développe sa politique des partenariats en direction des associations académiques, universitaires et professionnelles. L’axe du développement est la recherche de convergence(s) d’intérêt(s), concrétisée par une production de contenus dans le champ de l’articulation de la psychanalyse et du management.
Accéder aux Sites Web de nos Partenaires
Association de Gestion des Ressources Humaines : « AGRH »
Association Internationale de Management Stratégique : « AIMS »
International Society for the Psychoanalytic of Organizations : « ISPSO »
Center for the Study of Groups and Social Systems : « CSGSS »
Accéder à la Page ORIA : « Colloque ARIA (Anc. Oriane)
Association pour le Développement de l’Enseignement et de la Recherche sur la Responsabilité Sociale des Entreprises : « ADERSE »
Association Nationale des Directeurs de Ressources Humaines : « ANDRH »
Institut International d’Audit Social : « IAS »
Société Philosophioque des Sciences de Gestion : « SPSG »
Il Nodo Group (Turin) : « Il Nodo Group »
L’I.P&M est membre du Collège Scientifique de la FNEGE : « FNEGE »
ISCAE (Tunisie) : « Laboratoire RIGUEUR »
Résilience Organisationnelle : « C.I.R.E.R.O »
Centre International de Recherches et d’Études Transdisciplinaires (CIRET)